RIUNIONE AZIENDALE con FORMAZIONE luglio

RIUNIONE AZIENDALE con FORMAZIONE
È arrivata l’estate al Golf Club, dalle finestre della sala riunioni si possono vedere i golfisti che si allenano, il prato perfettamente curato e gli alberi nel loro massimo rigoglio.
Noi, riunione generale mensile, si fa il punto della situazione, l’andamento, le novità e ci si prende un po’ di tempo per condividere argomenti che ruotano intorno alla comunicazione umana…”i soliti”…

Perché i soliti? Perché quando le persone che lavorano insieme non si capiscono, l’unico motivo è perché realmente non si parlano; se lo facessero come credono, i contrasti di convivenza si appianerebbero sul nascere, le aspettative non sarebbero deluse, si troverebbe una maggiore disponibilità, di conseguenza una buona armonia.
Allora, perché?

La solita umana PAURA di PERDERE, cosa?
Potere di controllo, di autonomia, di stima degli altri, di quieto vivere, etc…
È facile scivolare sulle vecchie abitudini, cedere alla tentazione del lamento e del pettegolezzo; e questo danneggia tutti.

Quindi è necessario che il processo formativo sia costante e concreto; che agisca sui reali bisogni dell’impresa, che prenda al volo i passaggi aziendali e gli umori delle persone che vivono in azienda, anche questo è compito di un buon Leader, ascoltare in modo attivo ogni battito d’ali, ben sapendo che, come dice la TEORIA del CAOS, a ogni azione scaturisce una conseguenza, anche importante, che incide sulla vita dell’azienda e sul BENESSERE ORGANIZZATIVO.

Tenerne conto può fare una grande differenza, meglio intervenire subito.

Cristina Condello


Le foto del corso

 

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